NEUROnews

Filtry
Kategorie
Sortuj według
- Zniekształcenia poznawcze, czyli architektura błędów umysłu
Zniekształcenia poznawcze stanową jeden z najważniejszych i najlepiej zbadanych obszarów współczesnej psychoterapii, psychologii klinicznej oraz nauk o poznaniu (Beck, 2011;…
- Priorytetyzacja zadań z perspektywy mózgu: Jak przestać gasić pożary, odzyskać sprawczość i pracować zgodnie z neurobiologią
Czy wiecie czym jest priorytetyzacja zadań? Był czas, w którym moja lista zadań przypominała żywy, nienasycony organizm. Pęczniała z każdą…
- Pauza poznawcza w zarządzaniu: Jak unikać błędów decyzyjnych i zachować przewagę strategiczną
Kultura współczesnego biznesu wytworzyła szkodliwy mit. Utożsamienie szybkości reakcji ze skutecznością przywództwa. W świecie ciągłej powiadomień, presji rynkowej i dynamicznych…
- Błędy poznawcze w podejmowaniu decyzji: dlaczego nawet najlepsi liderzy myślą jak przestraszone dzieci
27 października 1997 roku akcje Oxford Health Plans spadły o 63 procent w ciągu jednego dnia. Firma straciła ponad 3…
- Ekonomia behawioralna w biznesie: dlaczego Twoi klienci, pracownicy i partnerzy podejmują decyzje wbrew logice (i jak z tym pracować)
Jedno pole w formularzu, tysiące uratowanych żyć W Austrii zgodę na pośmiertne oddanie narządów wyraża około 99 procent obywateli. W…
- Sprzedaż vs przeciążenie informacyjne klienta
Pomyśleć, że jeszcze dwa pokolenia temu problemem polskiego konsumenta były puste półki. Długie kolejki i kupowanie „spod lady” oznaczały, że…
- Presupozycja: Niewidzialna architektura umysłu. Jak język projektuje decyzje w biznesie i marketingu?
Zastanawiałeś się kiedyś, gdzie dokładnie kończy się logiczna analiza faktów, a zaczyna nasza bezwiedna akceptacja tego, co mówi druga strona?…
- Wypalenie zawodowe: ukryta epidemia XXI wieku, której skutki mogą trwać latami
Wypalenie przestało być modnym hasłem z prasy lifestyle'owej. W ciągu ostatnich dwóch dekad wyłoniło się jako jedno z najpoważniejszych wyzwań…
- Co Twój profil na LinkedIn mówi o Twojej osobowości?
W dzisiejszym świecie proces rekrutacji dawno przestał ograniczać się do analizy czarno-białego arkusza CV. Rekruterzy coraz częściej zaglądają na profile kandydatów…








